Научен доклад ID 2596 : 2024/3
УМЕНИЯТА НА ЧОВЕШКИТЕ РЕСУРСИ В ТРАНСПОРТА - КЛЮЧОВ ФАКТОР ЗА ЕКОЛОГИЧЕН И ЦИФРОВ ПРЕХОД

Нели Лалковска

България и Турция като страни съседки са изправени пред сходни предизвикателства относно климатичните промени. Един от основните замърсители e сектор транспорт, затова важна цел е да се подобрят уменията на човешките ресурси в тази област. Навлизането на изкуствения интелект, дигитализираните работни задачи и необходимостта от противодействие на изменението на климата, са важни цели при обучението на транспортните работници - както при формалното, така и при обучение в рамките на работния процес. Двата университета - ВТУ Тодор Каблешков в София и Тракия университет в Одрин могат много успешно да си сътрудничат. Особено важно е транспортът да се представя добре по отношение на устойчивостта, тъй като той е потребител на ограничени ресурси и влияе пряко върху природата.

Цели на обучението на ЧР са намаляване на въглеродните емисии и смекчаване на последиците от изменението на климата в транспортния сектор, повишаване на осведоменост за Зелената сделка с цел активно включване и участие на ЧР от транспорта.

Специфичният за сектора опит и внедряването на научно-технически постижения и иновации са от съществено значение за повишаване на квалификацията в областта на екологичния транспорт и опазването околната среда. Обучението ще обедини знанията на експертите, за да се гарантира ефективното функциониране на разпоредбите за опазване на околната среда, ще обхване намаляването на въглеродните емисии в международната търговия чрез използване на зелени транспортни решения, ще окаже положително влияние върху повишаването на осведомеността на ЧР в транспорта в Турция и България, ще представи трудностите пред зеления транспорт, чието приложението в националните икономики не е лесна задача.


човешки ресурси логистика потребности от обучение умения дигитализирани работни процеси изкуствен интелект изменение на климата околна среда устойчивостhuman resources logistics training needs skills digitalized work processes artificial intНели Лалковска

BIBLIOGRAPHY

[1] https://en.wikipedia.org/wiki/Edirne_Distri...

[2] The European Green Deal Striving to be the first climate-neutral continent https://commission.europa.eu/strategy-and-p... https://ec.europa.eu/social/main.jsp?langId...

[3] Work-based Learning and the Green Transition, CEDEFOP, 2022, ISBN: 978-92-896-3435-9

[4] Fostering skills use for sustained business performance, CEDEFOP, 2022

[5] Evidence from the European Company Survey, ISBN 978-92-896-3576-9, Cedefop, 2023

[6] Setting Europe on course for a human digital transition, Cedefop, 2022 ISBN 978-92-896-3448-9 ISSN 2363-216X

[7] Strengthening skills systems in times of transition Insights from Cedefop’s 2022 European skills index

[8] Cedefop (2021a). Digital, greener and more resilient:insights from Cedefop’s European skills forecast. Luxembourg: Publications Office.

[9] Cedefop (2021b). The green employment and skills transformation: insights from a European Green Deal skills forecast scenario. Luxembourg: Publications Office.

 

 

 

Този сайт използва "бисквитки", които са необходими за правилното функциониране на сайта. Чрез тях ние Ви осигуряваме максимално потребителско преживяване.

Приемам всички бисквитки
Политика за бисквитките